2月8日,在巴州一家人人力资源服务有限公司职工代表大会上,该公司代表与工会代表签订工资集体协议合同。巴州一家人人力资源服务有限公司供图
石榴云/新疆日报记者 杜建辉
(资料图片仅供参考)
“小才,再不吃饭就凉了,这几辆车的油我来加。”4月16日上午,陈清川对加油员才格冷说。
陈清川是巴州一家人人力资源服务有限公司所属的和静县巩乃斯加油站经理。该加油站处于218国道旁,是巴州到伊犁的必经之地。由于其特殊的地理位置,承担着过往车辆和周边农牧场运输车辆的油料补给。每年旅游高峰期,加油站每日服务旅游车辆多达1200余辆。
“加油站就我们几个人,谁有困难大家都会相互帮助,我们就是一家人。”加油员石磊说,“上次我生病住院,陈清川大哥陪着我去200多公里外的医院检查治疗,真的很感动。”
作为加油站负责人,陈清川开票、结算、报表样样都干得来。员工有病或家里有事,他主动顶岗替班,员工家庭生活有困难,他主动带头捐款。在加油站工作的几年时间里,他自掏腰包5000多元帮员工解决诸多困难。
“平常我们都不叫他经理,喊他陈哥。”才格冷说,“陈清川把我们当作兄弟姐妹,谁有啥心事都愿意找他商量,他总会想办法帮助解决。”
加油站地处偏远,一年中员工大部分时间都守在加油站,员工提出了薪酬能否提高的诉求。2021年4月,在巴州一家人人力资源服务有限公司召开的职工代表大会上,陈清川作为职工代表,提出了薪酬制度上对偏远站、乡村站进行倾斜的提案。该提案经过职工代表大会表决,获得了一致通过。
“公司每个月给员工补贴800元伙食费,120元乘车补助,是一些普通站点的2倍。充分考虑了淡旺季销量不均造成的收入不平衡问题,采取了淡旺季不同的绩效分配模式。”陈清川说。
“近几个月,我的月均工资都在4000元左右,每月还有5天到7天的轮休,在这里工作很开心。”加油员石磊说。
该加油站还出台完善了员工福利制度:每逢员工生日,都会发放200元蛋糕券;员工生病住院每人不低于300元慰问金或慰问品,春节等节假日每人300元慰问金或慰问品;员工结婚、生育都给予相应的慰问。
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