在车间里，他总是拿着那套内六角扳手：“手里拿着工具，需要操作时我能第一时间上手。”

他叫李明喆，是云南中烟烟机公司制造中心的主任，2014年，被授予云南省第二十一届“劳动模范”。

“劳模”是对他的劳动精神的肯定。从修理工人到机型主管再到车间主任，岗位变了、角色变了，不变的是他爱岗敬业、善谋实干的从业初心。

“项目启动、生产策划、满足供货、售后服务，每项工作都不能出现一丁点差错。”2022年，云南中烟烟机公司面临产品规格改造任务，抢时间、保质量，他带领团队夜以继日加班加点，奋战3个月，新品专线改造获得客户认可。

从业33年，他充分发挥技术优势，积极开展师带徒工作。精心制定培训计划，定期组织技术交流，对参训人员高标准、严要求，以帮助他们更快地提升技能水平，为开发修理高速机型奠定了人才基础。

作为“李明喆劳模创新工作室”领军人，他充分借助创新工作室平台，发挥劳模、骨干作用，带领团队开展各类课题攻关、精益改善，申报实用新型专利8项，研发新型烟机产品技术3项，取得技术攻关成果12项，同步开展“名师带高徒”6人，业务技能水平提升培训4次，进一步释放工作室在企业技术创新中的能量裂变和集群效应。